اسفند ۰۳, ۱۳۹۶

  • تلگرام

ارتقا و بهبود عملکرد شغلی کادر درمان

مهارت کنترل زندگی شخصی در کادر درمان

ارسال شده در: گفت و گوی پرستاران
  • امین در: فروردین ۲۸, ۱۳۹۶ در ۵:۱۹ ب.ظ #1108

    با توجه به اینکه ما اعضای کادر درمان زمان و انرژی زیادی را در محیط کار صرف میکنیم و وقت و حوصله ی کمتری برای زندگی شخصی خودمون داریم،بهترین راه برای کنترل و جداکردن این دو موضوع چیه؟

    پاسخ
    ارسلان صبامهر در: فروردین ۲۹, ۱۳۹۶ در ۴:۲۸ ب.ظ #1109

    با سلام و خسته نباشید
    دوست عزیز همان طور که در در مطالب قبلی نیز به این موضوع اشاره کرده ایم تعادل بین کار و زندگی شخصی یکی از مهم ترین اصولی است که باید رعایت نماییم.
    یکی از بهترین راهکارهای موجود ایجاد یک برنامه منظم برای امور کاری و شخصی ماست.
    با توجه به اولویت هایی که داریم در طول روز یک برنامه ریزی دقیقی را داشته باشیم.
    در این صورت شاید نتوانیم به کل کارهایی که قرار بوده است انجام دهیم برسیم ولی در عوض کارهای مهم و با اولویت بالا را در ابتدا انجام داده ایم.
    اگر این اولویت بندی را چه در زمینه کاری و چه در زمینه شخصی رعایت کنیم مطمئنا به یک تعادل نسبی خواهیم رسید.

    پاسخ
    nurse behzad در: مهر ۲۱, ۱۳۹۶ در ۶:۰۹ ق.ظ #1819

    برقرای تعادل بین زندگی شخصی و محیط درمانی برای گروه پرستاری خیلی سخت تر هست. به ویژه مادران پرستار که بعد از یک شیفت سنگین کاری با کدام انرژی نقش مادری و همسرداری شونو ایفا کنن.؟!

    پاسخ
در حال نمایش 3 نوشته (از کل 3)
پاسخ به : مهارت کنترل زندگی شخصی در کادر درمان
اطلاعات شما: